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有竞争力的薪酬激励体系
半小时弹性工作时间，满足您的个性化日程管理
体育活动、团建活动、节日礼物、每日下午茶等。
篮球俱乐部、瑜伽俱乐部、羽毛球俱乐部、电竞俱乐部等。
五险一金
商业保险
法定假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、工伤假等。
ADVANTAGE
世畅科技研发团队近200人。 世畅是一个强调把事情做对、把事情导向正确方向的组织。 我们倡导并践行扁平化管理。 员工包括来自阿里、腾讯、百度等领先互联网公司的技术人员。 世畅科技以员工为本。 除了良好的办公环境和生活设施，还有节日福利、迎新会、生日会、外语角、趣味活动、篮球比赛、拓展等团队建设活动。 在各方面，世畅是一家更重视大家共同进步的公司，同事之间也充满了激情。
Why choose Shichang
人才理念
我们的人才理念源于路飞对合作伙伴的终极信任。 我们始终相信员工是创造价值的源泉。 因此，世畅科技非常重视人才的选拔、培养和发展。 以“人”为理念，坚持“团结人、吸引人、发展人”的初心，信奉“并肩作战、共同成长”、“人人都是老师”、“教学是最好的” 学习”等理念，最大限度地释放人的能力。
人才培养
世畅科技建立了系统的人才发展体系，形成了丰富全面的培训发展方案，为员工提供沉浸式的体验入职培训、丰富的工作能力提升培训、卓越的管理见习培训计划、管理梯队领导力发展培训，与知名培训咨询机构合作，引进大量业内先进的课程和培训管理体系。在世畅，有一支专注于人才培养和发展的专业培训管理团队，帮助员工从优秀走向优秀。
人才发展
职业发展
我们正在积极构建科学的、可持续发展的人才梯队，为员工的成长和发展提供充足的机会和清晰的职业发展蓝图。世畅科技为员工构建了基于“管理、专业、交付”的3条关键发展路径，为员工设置了一年两次的薪酬调整和晋升机会，并为员工提供了不同的职位和级别。发展道路多元化，成长空间广阔。
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